Mitarbeiter Personalwesen & Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) | ab 22,00 € | Heringen

Wir suchen :

Für ein renommiertes Unternehmen der Fertighausbranche suchen wir Dich als Mitarbeiter Personalwesen & Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position unterstützt Du die Personalabteilung bei allen administrativen HR-Prozessen und der Entgeltabrechnung. Dich erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive und kurzen Entscheidungswegen.

Standort : Heringen

Vergütung : Ab 22,00 € pro Stunde

Arbeitszeit : Vollzeit | Gleitzeitmodell

Unser Angebot :

• Stundenlohn ab 22,00 €
• Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Umfangreiche und strukturierte Einarbeitung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Private Krankenzusatzversicherung inklusive Zahnzusatzversicherung und Zweibettzimmer
• Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Bikeleasing mit Arbeitgeberzuschuss
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kostenfreie Parkplätze
• Frühstückskantine
• Firmenevents und Mitarbeiterevents
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Deine Aufgaben :

• Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Pflege und Verwaltung personalrelevanter Dokumente wie Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Arbeitszeugnisse
• Betreuung des Bescheinigungs- und Meldewesens
• Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und weiteren externen Ansprechpartnern
• Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten im Personalwesen
• Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports
• Unterstützung beim Onboarding und Offboarding von Mitarbeitenden
• Mitarbeit im Recruiting und Personalmarketing
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben innerhalb der Personalabteilung

Dein Profil :

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen, Entgeltabrechnung oder Lohnbuchhaltung
• Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Sicherer Umgang mit DATEV
• Erfahrung mit HR- und Payroll-Systemen, beispielsweise Personio, von Vorteil
• Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Word und Outlook
• Sorgfältige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Hohe Diskretion im Umgang mit vertraulichen Personaldaten
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur Erstellung von Personaldokumenten sowie zur Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Mitarbeitenden
• Teamfähigkeit sowie eigenständige Arbeitsweise




Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.


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